Qualifizierung zum/zur Berufsbetreuer/in (Nebenerwerbsgründung)

  • Kreis Dithmarschen
  • Hilfen im Übergang
  • Soziale Berufe (Sonstige)
  • Vollzeit
  • Publiziert: 06.06.2025
  • Publizierung bis: 06.07.2025
Qualifizierung zum/zur Berufsbetreuer/in (Nebenerwerbsgründung), 1. Bild
Sozial und nachhaltig Wirken – Begleitete Existenzgründung 
im sozialen Bereich
 
Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Hilfen im Übergang - Betreuungsbehörde – folgende Stelle zu besetzen:
 
Qualifizierung zum/zur Berufsbetreuer/in (Nebenerwerbsgründung) (m/w/d)
 
Es handelt sich um eine auf maximal drei Jahre befristete Stelle mit jährlich degressiven Stellenanteil. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Das Konzept der Qualifizierung zur Berufsbetreuer*In finden Sie hier (https://www.dithmarschen.de/begleitete-existenzgruendung).

Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

  • Führung von rechtlichen Betreuungen im Kreis Dithmarschen
  • Regelmäßige Kontaktaufnahme zur betreuten Person und Besprechung aller relevanten Entscheidungen mit der betreuten Person
  • Beratung und Unterstützung der betreuten Person im Hinblick auf die Aufgabenkreise und unter Beachtung der Handlungsfähigkeit der betreuten Person
  • Teilnahme an Gesamtplankonferenzen bei Bedarfsermittlungen
  • Erstellung eines Vermögensverzeichnisses und Verwaltung des Vermögens im Rahmen der Vermögenssorge sowie Schuldenregulierung
  • Entscheidung über den gewöhnlichen Aufenthalt im Rahmen des Aufenthaltsbestimmungsrechts
  • Beantragung und Überprüfung der sozialrechtlichen Leistungen im Rahmen der gerichtlich beschlossenen Aufgabenkreise für die betreute Person
  • Entscheidung über Wohnungs- und Heimangelegenheiten
  • Umsetzung von freiheitsentziehenden Unterbringungen und ärztlichen Zwangsmaßnahmen sowie die Entscheidung über die Einwilligung zu Heilbehandlungen
  • Erfüllung der Berichtspflicht sowie Stellungnahmen gegenüber dem Betreuungsgericht

Ihr Profil

  • Hochschulabschluss aus den Bereichen der Gesellschaftswissenschaften, Medizin- und Gesundheitswesen, Wirtschaft und Recht
  • Die Bereitschaft selbständig tätig zu werden (Existenzgründung)
  • Teilnahme an Fortbildungen zur Erlangung der Sachkunde
Wünschenswert wären außerdem:
  • hohes Engagement, die Fähigkeit zum selbständigen eigenverantwortlichen Arbeiten und Teamfähigkeit sowie vertiefte Planungs- und Organisationskompetenzen.
  • sicheres und selbstbewusstes Auftreten, Verhandlungsgeschick, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
  • umfassende MS-Office Kenntnisse
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in verwaltungsspezifische IT-Fachanwendungen
  • Gute Sozialrechtkenntnisse
  • PKW-Führerschein (Einsatzbereitschaft von priv. PKW)

Unser Angebot für Sie

  • ein sehr interessantes, abwechslungsreiches u. innovatives Arbeitsfeld
  • ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • einen familienfreundlichen Arbeitsplatz
  • betriebliches Gesundheitsmanagement,
  • Teilnahme an Firmenfitness mit EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)
  • Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namenhaften Anbietern
  • flexible Arbeitszeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung

bis zum 06.07.2025.
 
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 17.07.2025 statt. 

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.

Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
 
  • Jule Beeck
  • Fachdienst Innerer Service - Personal
  • 0481 / 97-1914
  • Gerd Schröder
  • Fachdienstleitung
  • 0481 / 97-4810