Leitung Geschäftsstelle Bau, Wirtschaft, Ordnung und Umwelt

  • Kreis Dithmarschen
  • Kreishaus
  • Führungskraft Erste Ebene
  • Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung
  • Voll/Teilzeit
  • Publizierung bis: 29.01.2022
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Der Kreis Dithmarschen ist ein starker Partner für die Region. Die Beschäftigten kümmern sich täglich um die Anliegen der 133.000 Dithmarscher*innen rund um die Themen Bau, Wirtschaft, Ordnung, Umwelt, Familie, Soziales und Gesundheit. Als moderner Arbeitgeber mit stetigem Blick nach vorn und mit einem feinen Gespür für die Bedürfnisse der Mitarbeitenden setzt der Kreis Dithmarschen auf eine Vielzahl an Benefits. Flexible Arbeitszeiten, attraktive Ausbildungs- und Studienbedingungen sowie interessante Fortbildungsangebote sind selbstverständlich.
Der Kreis Dithmarschen setzt auf die Kompetenz unterschiedlicher Charaktere und Fachkräfte und ist damit ein idealer Arbeitgeber für alle, die sich beruflich neuen Herausforderungen stellen wollen, ihren Lebensmittelpunkt an die Nordseeküste verlegen möchten oder sich einen familienfreundlichen Arbeitsplatz wünschen.

Für die Geschäftsstelle Bau, Wirtschaft, Ordnung und Umwelt suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e
 
Geschäftsstellenleitung (m/w/d).
 
Nach der Elternzeitvertretung erfolgt, in Absprache, eine andere unbefristete Verwendung innerhalb der Kreisverwaltung Dithmarschen.
 
 
Die unbefristete Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar und dotiert mit der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 11 SHBesO.
 
 

Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

  • Leitung der Geschäftsstelle des Geschäftsbereichs Bau, Wirtschaft, Ordnung und Umwelt mit vier Mitarbeitenden
  • Unterstützung und Beratung der Geschäftsbereichsleitung bei der Wahrnehmung von Aufgaben innerhalb des Geschäftsbereichs, insbesondere durch folgende Aufgaben:
    • Koordinierung der Haushalts- und Budgetangelegenheiten innerhalb des Geschäftsbereichs
    • Haushaltsplanung für die Produkte der Geschäftsbereichsleitung und der Geschäftsstelle
    • Unterstützung bei der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von fachdienstübergreifenden Organisationsstrukturen und Abläufen
    • Unterstützung bei der Weiterentwicklung des dezentralen Berichtswesens anhand von quantitativen und qualitativen Kennzahlen
    • Sicherstellung der fachdienstübergreifenden Informationsversorgung innerhalb des Geschäftsbereichs
    • Unterstützung bei der Qualitätssicherung von Beschlussvorlagen und sonstigen Publikationen
    • Vertretung des Geschäftsbereichs in Arbeitsgruppen und Auswahlgremien
  • Gremienbetreuung des Wirtschaftsausschusses sowie des Agrar- und Umweltausschusses
  • Überwachung der Einhaltung der RAL-Gütekriterien für mittelstandsorientierte Kommunalverwaltungen, mit folgenden Aufgaben:
    • Zentraler Ansprechpartner für Fragen im Zusammenhang mit der Umsetzung der Güte- und Prüfbestimmungen mittelstandsorientierter Kommunalverwaltungen
    • Durchführung der Eigenüberwachung sowie der Organisation und Durchführung der Fremdüberwachung
    • Fortschreibung der hausinternen RAL-Dienstanweisung
    • Ideen- und Beschwerdemanagement
    • Wahrnehmung der Aufgaben des Service Center Wirtschaft
    • Verwaltungslotse
    • Mitglied des RAL-Güteausschusses
  • Organisation und Dienstaufsicht über die Geschäftsstelle des Gutachterausschusses für Grundstückswerte im Kreis Dithmarschen
  • Leitung der Zentralen Vergabestelle (ZVS), einschließlich der Bearbeitung von vergaberechtlichen Grundsatzfragen und Rechtsstreitigkeiten von grundsätzlicher Bedeutung
  • Organisation und Koordinierung der Ausbildung der dem GB 2 zugewiesenen Nachwuchskräfte und Praktikant*innen.
 

Ihr Profil

  • Vorausgesetzt wird
     
    die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung/Public Administration“
    oder
    die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte
    und
     
    mindestens eine 3-jährige Berufserfahrung (ohne Berücksichtigung von Ausbildungszeiten).
     
    Führungserfahrung wäre wünschenswert.
     
     

Unser Angebot für Sie

  • Wir bieten Ihnen
     
  • ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • gezielte Weiterbildung
  • einen familienfreundlichen Arbeitsplatz
  • ein engagiertes Team
  • ein freundliches Betriebsklima
  • betriebliches Gesundheitsmanagement, Teilnahme an Qualitrain
  • flexible Arbeitszeiten
  • Telearbeit
  • Kantine und Parkplätze
  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung
 
bis zum 29.01.2022. 

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.

Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der  8. KW 2022  stattfinden.

Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung
 
  • Frau Petra von Wuertzen-Pieper
  • Stabsstelle Innerer Service - Personal
  • 0481 / 97-1232
  • Frau Julia Rupp
  • Geschäftsstellenleitung
  • 0481 / 97-1230